Az éjszakai munka megnövekedett fizetése
Megnövelt bér az éjszakai munkáért
Az éjszakai munkát a munkaviszonyban részt vevő felek által megállapított emeléssel fizetik, de nem kevesebb, mint a Miniszterek Tanácsa által meghatározott összegek - Art. Az LC 261. cikke.
Ez a rendelkezés kapcsolódik a Kbt. 136. bekezdés H és Art. 140. bekezdés 1 különböző normál munkaidő nappal és éjszaka. A szokásos munkaidő napközben 8 óra, éjszaka 7 óra.
Mivel a gyakorlatban, műszakos munkavégzés esetén az alapjavadalmazást nem külön határozzák meg nappali és éjszakai műszak esetén, még kevésbé lehet normákat és arányokat külön kidolgozni nappali és éjszakai műszakokra, a jogalkotó előírta az éjszakai munkát. emeléssel kell fizetni.
Ennek az emelésnek a minimális összege egy olyan szabály alkalmazását igényli, amely biztosítja, hogy éjszaka 7 órán keresztül a nap folyamán 8 órán keresztül fizetésben részesüljön, amiben megállapodtak.
Ez egy olyan együtthatóval érhető el, amely a nappali és az éjszakai szokásos munkaidő, vagy ebben az esetben 8 óra: 7 óra = 1,143 aránya.
A ledolgozott éjszakai órák alapdíjának ezzel az együtthatóval történő emelése (vagy azok nappali órákká történő átalakítása) biztosítja a jogszabályi rendelkezés végrehajtását, és nem károsítja a munkavállalókat a törvényben megállapított éjszakai munkaidő rövidebb időtartama kapcsán.
Az Art. A Munka Törvénykönyve 261. cikke eltérő jellemzőkkel rendelkezik a javadalmazási rendszertől és a munkaidő bejelentésének elfogadott időszakától függően. E szabály betartása mellett fontos, hogy ez a rendelkezés az éjszakai órák díjazására csak olyan műszakokban alkalmazandó, amelyekben 4 vagy több órás éjszakai munka van, azaz. éjszakai műszakban, és csak az éjszakai órákhoz viszonyítva.
Ki kell emelni, hogy az Art. A Munka Törvénykönyve 261. cikke nem alkalmazandó, ha az alapdíjat csak az éjszakai munkavégzésért határozzák meg, például éjjeliőr, éjszakai oktató stb. alatt. mivel 7 órás munkanapra van beállítva.
Ezenkívül meg kell különböztetni az éjjeli munka megnövekedett fizetéséhez való jogot az Art. A munka törvénykönyve 261. cikke, valamint az éjszakai munkavégzésért járó kiegészítő munkabér az Art. Cikkében elfogadott kiegészítő és egyéb munkadíjazásokról szóló rendelet 6. cikke. 244. cikk, 2. tétel és cikk. A Munka Törvénykönyve 261. cikke.
Amint fentebb említettük, az éjszakai munka megnövekedett díjazása az éjszakai órák és a 4 vagy több órás éjszakai munkával járó műszakok díjazására vonatkozik, és az éjszakai munkáért járó kiegészítő díjazáshoz való jog minden olyan alkalmazottra kiterjed, aki 22 és 6 óra között dolgozott, az éjszakai órák számától függetlenül - fél óra, egy óra, három óra vagy nyolc óra.
Art. Kapcsán A Munka Törvénykönyvének 261. cikkét szem előtt kell tartani, hogy az Art. 140. bekezdés A munkáltató köteles biztosítani az alkalmazottak számára a meleg étellel, élénkítő italokkal és egyéb enyhítő feltételekkel a hatékony éjszakai munkavégzést.
A frissítő italok (csipkebogyó tea, kávé, fekete tea, Coca-Cola) ingyenesek, a munkáltató költségére, választás szerint váltogathatók, és az Art. A Munkaügyi és Szociálpolitikai Minisztérium és az Egészségügyi Minisztérium 1987. évi 8. sz. Rendeletének 7. cikke az egészségre gyakorolt káros hatásokkal kapcsolatos eljárásokban alkalmazott munkavállalók számára biztosított ingyenes biztonsági élelmiszerekről.
Éjszakai munkavégzés tilos (a Munka Törvénykönyve 140. cikkének (4) bekezdése):
a) olyan alkalmazottak, akik nem töltötték be a 18. életévüket;
b) terhes munkavállalók vagy alkalmazottak, valamint 3 évesnél fiatalabb gyermekes anyák;
c) 3–6 éves gyermekes anyák, valamint fogyatékossággal élő gyermekeket gondozó anyák, életkoruktól függetlenül, kivéve beleegyezésüket;
d) alkalmazott munkavállalók vagy alkalmazottak, kivéve beleegyezésüket és ha ez nem befolyásolja hátrányosan egészségüket, az egészségügyi hatóságok következtetése szerint;
e) azok az alkalmazottak, akik a tanulmányaik befejezése nélkül folytatják tanulmányaikat, kivéve beleegyezésüket.
A kiegészítő és egyéb javadalmazásokról szóló rendelet III. Szakasza az éjszakai munka megnövelt díjának kérdését szabályozza a Kbt. A Munka Törvénykönyve 261. cikke.