A dolgozók gondjai

dolgozók

Egy hatalmas komplexumban, Sencsenben, Kína ipari központjának szívében, közel negyedmillió munkavállaló szereli össze a nyugati piacokra tervezett elektronikus eszközöket. Ez a létesítmény csak egy a sok közül a Foxconn részéről, amely az Apple és más nyugati márkák termékeit köpte ki, és közel 1,5 millió embernek ad munkát Kínában. Az Egyesült Államokban a Foxconn a külföldi olcsó munkaerő jelentette gazdasági fenyegetés szimbólumává vált. Kiderült azonban, hogy a kínai és az egyesült államokbeli munkavállalók közös fenyegetéssel néznek szembe: az utóbbi évtizedekben egyre kevesebb profitot kaptak a gazdasági növekedésből.

A "jövedelem aránya" a nemzeti jövedelemben az 1980-as évek óta világszerte csökken. A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD), a túlnyomórészt gazdag országok klubja, becslései szerint a munkavállalók a teljes jövedelemnek csak a 62% -át kapták a 21. század első évtizedében, szemben az 1990-es évek eleji 66% -kal. És nem lehet ilyen csökkentés. Évtizedekig a közgazdászok természetesnek vették a munkaerő és a tőke jövedelmének részesedését (kivéve az üzleti ciklusok miatti rövid távú változásokat). Amikor Nicholas Caldor 1957-ben hat "stilizált tényt" sorolt ​​fel a gazdasági növekedésről, lenyűgözte a munkavállalók jövedelmének nagyjából állandó aránya. Sokan most azon gondolkodnak, hogy ez vonatkozik-e rájuk.

A munkavállalók arányának csökkenése arra utal, hogy a termelékenység növekedése már nem vezet masszív béremelkedéshez. Ehelyett a növekedési nyereség egyre nagyobb része a tőketulajdonosoké. Még a fizetős emberek között is a gazdagok sokkal jobban teljesítenek, mint mások: az 1990-es évek óta nőtt a hierarchia tetején lévő munkavállalók egy százaléka által megszerzett jövedelem aránya, bár a munkavállalók teljes aránya csökkent.

Az Egyesült Államokban a munkavállalók jövedelmének arányának csökkenése az 1990-es évek elejétől az idei év első évtizedének közepéig körülbelül kétszer olyan magas volt, mintegy 4,5%, ha a hierarchia tetején lévő munkavállalók egy százaléka kizárni.

Az Egyesült Államokban dolgozók ezt a tendenciát általában a szegényebbek olcsóbb munkaerőjével okolják. Általánosságban elmondható, hogy egy új tanulmány szerint Michael Elsby, az Edinburgh-i Egyetem, Bart Hobbyn, a San Francisco-i Federal Reserve Bank és Ayşegül хиahin, a New York-i Federal Reserve részese. Hárman pontosan kiszámolták, hogy hány amerikai ipari ágazatnak vannak kitéve a külföldi versenyek, és összehasonlították az eredményeket a munkavállalók csökkenő arányával. A három kutató azt találta, hogy minél nagyobb az importfüggőség, annál inkább csökken a munkavállalók jövedelmének aránya.

Feltéve, hogy az Egyesült Államokban a munkaerő aránya az elmúlt 25 évben 3,9% -kal csökkent, 3,3% -nak tulajdonítható a Foxconn és más ilyen társaságok számlája. A kereskedelem azonban nem okozhatja az Egyesült Államokban vagy más országokban a munkavállalók összes gondját. Számos fejlődő ország - Kínától Mexikóig - dolgozói sem tudták kihasználni a növekedés előnyeit az elmúlt két évtizedben. A legvalószínűbb tettes a technológia, amely az OECD becslései szerint a szervezet tagországaiban a munkaerő csökkenésének körülbelül 80% -át teszi ki. A Foxconn például mást keres új dolgozóiban: egy elektromos áramkört. A cég bejelentette, hogy jövőre 1 millió robotot telepít üzemeibe.