Oprah Winfrey módszere az értekezletek lebonyolítására
2018.09.01. 01:09, 712
A kereskedők, az üzleti élet és a kommunikáció világában a műhelymunkákat gyakran nehéz elindítani.
Vagy valaki arra vár, hogy megérkezzen, mert késik, vagy pedig a csoport folytatni akarja a helyén kívüli egyéb, "kellemesebb" kérdésekről való beszélgetést. És általában: "Mivel itt összegyűltünk", ahogy a vezető megfogalmazza, a beszélgetés érdemben kezdődik. De ugyanakkor néhány kolléga még mindig üzeneteket és e-maileket ír, amíg mindenki végre összpontosít.
A lassan kezdődő találkozókat nehéz felépíteni.
Hogyan tegyük értekezleteinket a lehető legeredményesebbé és koncentráltabbá?
Oprah Winfrey amerikai műsorvezetőnek, akinek nagy tapasztalata van az interjúk készítésében, saját módszere van a kommunikáció kezelésére. A nagy teljesítményű szokások: milyen rendkívüli emberekké válnak ilyenné című könyvében Brandon Burchard író rámutat, hogy Oprah Winfrey minden találkozót mindig ugyanúgy kezd. Kérdezi:
"Tehát miért tartjuk ezt a találkozót? Mi a fontos? Mi a fontos számunkra?".
Miért kezdi így a találkozóit?
Azok a magas termelékenységű emberek, akik a lehető legjobb beszélgetésre vágynak, függetlenül attól, hogy valamit eladnak, marketingterveket mutatnak be vagy sem, a kommunikáció és a szándékok lehető legnagyobb tisztaságára vágynak. Mindennek teljesen egyértelműnek kell lennie. Azon dolgoznak, hogy kiküszöböljék a zavaró tényezőket, hogy az ember koncentráltan beszélhessen, és ne csak ezt, hanem azért is, hogy ellenőrizzék a fókuszt és visszaadják, ha elveszik.