AZ ÜZLETI JELENTÉSEK JELLEGE ÉS JELENTŐSÉGE Közgazdasági jelentés - 3. oldal
A természetes intézkedések nagy jelentőséggel bírnak a gazdasági tevékenység jelentésében. Rajtuk keresztül a jelentésobjektumokat nagyon pontosan mérik. Ezenkívül az objektumokat rendkívül pontosan individualizálják.
A természetes intézkedéseknek vannak hátrányai is. Két lényeges dolog van:
Először is, nem minden jelentési objektumnak van természetes-anyagi jellege. Ennélfogva nem minden számszerűsíthető természetes mérőkkel. Ilyenek a készpénz, a követelések, a szállítói kötelezettségek és mások. Ez gyakorlatilag korlátozza alkalmazásukat.
Másodszor, a jelentés tárgyai a legtöbb esetben heterogén természetes formában vannak. Ez lehetetlenné teszi az összefoglaló információk megszerzését az egyes heterogén természetű területekről. A természetes mutatók összesítése és összehasonlíthatósága homogén jelentési objektumokra korlátozódik.
A gyakorlatban a hiányosságok egy részét az ún. feltételes mérők. Ezek: tonnakilométer, hektár puha szántás, kalória, gigakalória, lóerő és mások.
* Munkaerőmérők. Időszerűnek is nevezik őket. Főként a munkaidő mérésére, valamint az emberi munka gazdasági életben való alkalmazásához kapcsolódó tények és jelenségek tanulmányozására és jelentésére szolgálnak. Megmérik a befektetett munka mennyiségét. Később természetes intézkedésekből eredtek. Első pillantásra természetesnek tűnnek, de más dimenzióval rendelkeznek. A munkaidő időtartamát fejezik ki. Munkaerőmérők: óra, perc, nap, szokásos óra, embernap, munkanap, gépóra és mások.
A munkaügyi intézkedések lehetővé teszik a munkaerőköltségek hatékonyságának meghatározását. Olyan fontos mutatókat nyújtanak a menedzsment számára, mint: a munka termelékenysége, a munka intenzitása, az intenzitás és mások.
A munkaerőmérőket nagyon sikeresen alkalmazzák a természetesekkel kombinálva. Így mutatókat kapunk a munka termelékenységéről, a termelési szabványok végrehajtásáról. a bérek kiszámításakor, a munkavállalók és mások szabadságának kiszámításakor.
A munkaerő-mérőszámokat más mutatók kialakításánál is alkalmazzák, amelyek értéke az időtől függ, például: a követelések behajtásának ideje, a kamat kiszámítása, a forgóeszközök forgalma és mások.
A munkaerőmérőknek vannak hátrányai is. Így nem teszik lehetővé a heterogén munka, a különböző végzettségű munkaerő, a különböző fegyverzetű munka és mások összefoglalását.
* Értékérték/monetáris /. Az értékmérővel a jelentési objektumokat pénznemben mérik és tükrözik az adott országban elfogadott pénznem szerint. A Bolgár Köztársaságban ilyen intézkedés a lev. A készpénz devizában történő elszámolásakor más országok megfelelő pénznemeit kell alkalmazni, a BGN-nek megfelelő átváltási árfolyamokkal megegyezően.