Lásd a 14 év alatti gyermekek szüleinek alkalmassági feltételeit

A Munkaügyi és Szociálpolitikai Minisztérium tisztázza, hogy azok az emberek, akik fizetés nélküli szabadságon vannak, és akiknek még nem volt lehetőségük fennmaradó fizetett éves szabadságuk felhasználására, részesülhetnek a havonta célzott támogatásban a 14 éven aluli gyermekekkel rendelkező családok számára, akik távolról tanulnak.

Ebből a célból a munkáltatónak be kell jegyeznie, hogy fizetés nélküli szabadságon vannak, és nem gyakorolhatták a fizetett jogukat.

A magán óvodákban és iskolákban, vagy az egyéni oktatásban gyermekkel rendelkező emberek is részesülhetnek a segítségből, ha megfelelnek a kritériumoknak.

Az utolsó bruttó javadalmazás összegét be kell írni a hivatalos jegyzetekbe arról a jövedelemről, amelyet a szülőknek a munkáltatótól meg kell kapniuk.

Az anyasági nők nem részesülhetnek előnyben az intézkedésből. Ennek oka, hogy az első évben terhességi és szülési ellátást kapnak az állami társadalombiztosításból, a második évben pedig szabadságot vesznek igénybe 2 éves korig tartó gyermek nevelésére. Ugyanakkor, ha a második szülő fizetés nélküli szabadságon van egy bezárt vállalkozás miatt, akkor kérheti munkáltatóját, és akár 24 BGN-ig terjedő kártérítésre is bekerülhet a Foglalkoztatási Ügynökség "Keep me" intézkedése alapján.

---